2月17日，無錫市人大常委會副主任、黨組副書記、市總工會主席陳德榮，市總工會黨組成員、副主席陳一方，市總工會辦公室主任周光浩一行到凱龍高科公司對產改工作進行調研。陪同陳德榮主席調研的還有惠山區委常委總工會主席袁漪韜、總工會黨組書記董旭、總工會副主席阮倩和生產保護部部長王俊東。凱龍高科公司董事長臧志成、黨委書記馬志林、工會主席丁乾坤熱情接待了市、區領導并一起現場參觀調研。

凱龍高科黨委書記馬志林現場匯報介紹了公司紅色車間的打造，對公司黨群共建工作、產業工人隊伍建設改革陣地宣傳，對公司在產改中所發揮的作用等逐一向領導進行了介紹和匯報。

一是在以黨建促工建產改隊伍建設上，認真探索“五線工作法”，即黨員身份亮在一線，黨員文化展在一線，黨員示范領在一線，組織設置建在一線，組織生活落在一線，推動產改工作健康發展。二是發揮黨組織政治引領作用，堅持黨建帶工建，完善“黨委—黨總支—黨支部—黨小組”四級組織架構，爭當產改工作排頭兵，以此推進支部工作標準化規范化。三是充分發揮員工主力軍作用，成立黨員先鋒隊、突擊隊作用，不斷提升存在感、歸屬感、認同感、自豪感、價值感，持續激發干事的激情。四是緊抓產改職工隊伍建設。構建“三位一體”技能提升體系，搭建“學”的平臺，通過青年微黨課、學習大家談、讀書分享等形式開展員工思政教育，引領職工聽黨話、跟黨走。完善“帶”的機制，每年組織技術能手和儲培生簽訂《師徒結對協議書》，由資深技術能手帶領新入職員工進行學習工作。激活“比”的動力，通過勞動競賽、技能評比把黨員職工培養成優秀員工、勞模工匠。五是做實三抓三強，助推企業發展，實現黨建目標、產改工作與公司重點目標相統一，確保同心同向。同時不斷完善示范“紅色車間”、“黨員責任區”建設，積極開展“三亮三比”活動，掛牌成立臧志成勞模創新工作室黨支部陣地，為公司發展注入紅色動能。

陳主席一行通過對公司車間和臧志成勞模創新工作室現場參觀，對凱龍高科公司黨群共建、產改工作給予充分肯定，并對公司下步產改工作建設和發展提出了要求和期望。